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Os direitos trabalhistas da Gestante. ( Esclarecimentos)
ago
24
2011
Trabalho a 15 meses em uma determinada empresa e obtive informações de terceiros que após o meu retorno das férias eu serei demitida, no momento atual estou suspeitando estar grávida e caso eu esteja e mesmo assim eu seja demitida, como posso recorrer para obter os meus direitos diante a maternidade? E caso não sendo demitida quais os benéficos que eu posso adquiri diante do fato.
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Os direitos trabalhistas da Gestante. ( Esclarecimentos), ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
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Faça um exame e verifique se realmente esta gravida! Se estiver entregue uma copia do seu exame e entregue para a empresa em uma folha sua pesa um visto com carimbo da empresa, comente com seus colegas, e aguarde… se a empresa te mandar embora você terá provas o suficiente para entrar com uma ação contra a empresa.
Detalhe, se a empresa se recusar a receber seu exame, arume 2 ou 3 testemunhas para assinar.