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A empresa onde trabalho pagava 50 % da mensalidade do meu curso na faculdade, porém após um ano comecei a notar a diferença de comportamento do meu Diretor através de maus tratos, humilhações e cobranças excessivas, diante disto parei com o curso e estes episódios não voltaram a acontecer. A principio assinava um documento a cada semestre ( foram 03) onde dizia que caso eu pedisse demissão teria que ressarcir o valor pago por eles. Em Julho fará um ano que não pagam então acredito que estarei livre desta cobrança.
Agora estão solicitando que eu formalize explicando o motivo de ter parado com o curso. Devo fazer isto? De que forma? Não posso expor tão claramente porque parei, pois irei sofrer represálias com certeza.
O que devo fazer?

em: Trabalhista Perguntado por: Vilmadeda [2 ]