Jornada de trabalho inferior a 44 horas semanais

Revista Jurídica

Jornada de trabalho inferior a 44 horas semanais

set

2015

Olá, na empresa onde trabalho tínhamos uma jornada de segunda a sexta feira das 08:00 ao 12:00 e das 13:30 as 18:00, que daria uma jornada de 42,5 horas de trabalho semanais, ontem fomos informados que teríamos de mudar nossa jornada pois não é permitido fazer 42,5 horas semanais, as únicas opções seria fazer 40 ou 44 horas, logo nossa jornada foi adaptada para 44 horas semanais.

Minha duvida é, realmente é proibido ter uma jornada menor que 44 horas (e maior que 40) mesmo sendo um “beneficio” para o funcionário? caso não seja obrigatório qual lei que posso usar para provar isso a meus superiores?

em: Trabalhista Perguntado por: alanjmm [2

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