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Fui mandada embora com filho de 4 meses
jan
16
2014
Minha esposa foi mandada embora e tenho um filho de 4 meses, me informaram que a empresa tem que pagar multa pois minha esposa só poderia ser mandada embora quando meu filho estiver com 6 meses. Gostaria de saber se tem fundamento essa informação e se tem como devo proceder para solicitar essa multa
Resposta #2
pq se ela tiver 1 mes de estabilidade , e seu filho tem 4 meses ,
a empresa nao cumpriu essa estabilidade e ela poderá recorrer .
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Fui mandada embora com filho de 4 meses, ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
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Funciona assim :
a mulher tem a licença a maternidade de 4 meses , onde apos esses 4 meses ele volta a trabalha
ela tem 1 mes de estabilidade .
ela tem q verificar com o sindicato responsavel quantos meses que ela tem de estabilidade apos a lincença a maternidade .