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Entrei na empresa dia 08/07/2013 e assinei o aviso que será do dia 17/10/2013 a dia 15/11/2013, e de acordo com um site que faz calculo automático, receberei o valor que segue abaixo:

Rescisão de contrato de trabalho
Admissão: 08-Julho-2013
Afastamento: 15-Novembro-2013
Motivo do afastamento: Dispensa sem justa causa
Salário base: R$678,00
Aviso prévio: trabalhado

Valor a ser pago: R$873,11

Obs.: Além do valor da rescisão, o empregado tem direito à multa de 40% sobre o valor do fundo de garantia.

Obs.: Início do aviso prévio (30 dias) em: 17-Outubro-2013

Pois bem, minhas duvidas são as seguintes:
– Receberei este valor mais o “salario” deste mês de 678,00?
No total receberia, 623,00 (mês trabalhado com desconto FGTS) +873,00 (acerto) = 1496,00 ou esse valor de 873,00 ja é o valor total que tenho direito??

– Receberei esse valor no próximo dia útil ao término do aviso ou é o mesmo prazo de até 10 dias como acontece quando o aviso não é cumprido?

– No ato da assinatura escolhi sair 7 dias antes, então eu cumpro aviso até dia 08/11/2013?

– O prazo para pagamento da rescisão contaria a partir do dia 8/11/2013 ou 15/11/2013?

em: Trabalhista Perguntado por: naysantos [2 ]