Demissão sem ou com justa causa

abr

23

2014

fui demitido por ter ido doar sangue mais de uma vez no caso 2 entre 12 meses, so que levei o atestado. so que nao sabia que por lei so pode 1 vez a cada 12 meses, so que eu nao era conhecedor dessa questão.

mais quero saber se isso pode gerar justa causa, e também n fui chamado a atenção mais que 1 vez, e sempre fiz meu papel, também estava na empresa ha 7 meses sem estar fichado oque vocês me falam sobre isso?

em: Trabalhista Perguntado por: [2 Grey Star Level]
Resposta #1

Bom dia, você pode doar sangue mais de uma vez por ano, mas a lei da o direito da empresa abonar somente 1 doação a cada 12 meses. Ou seja, se você comparecer para doar 4 vezes em 12 meses, a empresa só irá abonar uma vez.

Quanto à demissão por justa causa, é improvável. A justa causa é o último recurso em que a empresa pode adotar para dispensar um funcionário, é preciso comprovações de que o erro ou falta cometidos foram graves.

Quanto ao registro, é direito de todo funcionário desde o primeiro dia de trabalho. Caso deseje, poderá ingressar com uma ação na justiça solicitando a assinatura retroativa da carteira, assim como o pagamento dos impostos como INSS e FGTS. O juiz poderá determinar também, alguma multa para ea empresa. Procure um advogado trabalhista para melhor orientação no caso.

Answers Respondido por: Julye Lanes [1535 Orange Star Level]
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Demissão sem ou com justa causa, ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta.
Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.

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