Demissão sem causa justa, mas com provas

maio

16

2015

Fui operadora de caixa de uma loja de calçados, resumindo rapidamente; eu arredondei os caixas do dia 7 e 8 de R$28,90 para R$30,00 (cada um) sendo assim R$2,00 a menos no caixa do dia 9. O diretor financeiro me ligou informando que estava faltando esses R$2,00 no caixa do dia 9. expliquei pra ele que tive que arredondar, pois queria facilitar o deposito! Ele me disse que um caixa não compensava outro e que eu teria que pagar, ele falou que iria me mandar um vale de R$2,00 para eu assinar! Eu falei que não assinaria pois ele estava vendo que nos dois comprovante de depósitos constava que tinha valores a mais. Ele disse que me demitiria. Fui trabalhar e o gerente me deu o aviso prévio pra assinar. Eles não deram justa causa, mas foi por esse motivo. Posso colocar na justiça? Tenho fotos de tudo. Do comprovante de deposito, dos caixas a mais, do vale e do aviso prévio

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