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Causa trabalhista (condições de trabalho)
jun
10
2014
Bom dia, gostaria de saber se posso abrir uma ação contra um empresa a qual trabalhei, no caso estou de aviso prévio, e eles não querem pagar as horas extras que fiz nesse ultimo mês, a folha de ponto e manual, no trabalho não tinha acesso ao banheiro, desconto de plano de saúde que não recebi o cartão para uso, algumas outras coisas referente a o básico para o trabalho, além de nos obrigar a exercer outras funções, gostaria de saber se isso da para abrir uma ação e caso sim se alguém poderia me indicar um advogado em Duque de Caxias – RJ ou nas proximidades.
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Causa trabalhista (condições de trabalho), ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
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Bom dia, procure um advogado trabalhista de sua confiança. Ele poderá acompanhar o caso e orientar quanto aos documentos necessários que comprove os fatos que você alega. Você tem até 2 anos após o desligamento para recorrer na justiça por direitos não recebidos durante o contrato de trabalho ou por algum tipo de dano causado pela empresa.