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Castigo aplicado por empresa, como proceder?
set
30
2014
Eu trabalho em uma empresa faz pouco tempo, e de uns dias pra cá, cada vez que alguém falta, independente do motivo ser banal e ou importante,fazem a gente ir ate o rh da empresa, buscar um retorno pra poder voltar a trabalhar. E quando isso acontece, geralmente somos recolhidos no escritório e desviadas das nossa funções e locais em que trabalhamos todos os dias como castigo. Oque devo fazer sobre isso? Pelo que eu pude pesquisar isso é fora da lei. Por favor me ajudem obrigada
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Castigo aplicado por empresa, como proceder?, ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
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Olá, caracteriza assédio moral que gera indenização.
Qualquer dúvida pode entrar em contato.
Atenciosamente.
Leonardo Coutinho
OAB 351.201/SP
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