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Antes do prazo de experiência, preciso cumprir aviso prévio?
mar
31
2014
Iria completar o período de 90 dias de experiência dia 10/04/2014 e pedi demissão faltando apenas um dia para o término do prazo, a empresa esperou eu fazer a carta de dispensa e só depois me informou que não vou cumprir o aviso prévio pois ainda estava em experiência, ou seja, faltando 1 dia para o término.
O que posso fazer nesse caso.
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Antes do prazo de experiência, preciso cumprir aviso prévio?, ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
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Olá….
Bom a sua pergunta é bem interessante, e pode ser a duvida de muitos outros usuarios. Primeiro ponto a ser analisado é se realmente você estava dentro do prazo de experiência, caso ainda estivesse, caso a resposta seje sim, a forma adotada pela empresa procede, pois dentro de contrato de experiência não existe aviso prévio, a empresa poderia comunicar a sua dispensa até mesmo no próprio dia do término do contrato. A regra geral para contratos de experiência e a seguinte: caso o contrato seje quebrado pela empresa a mesma deverá indenizar o empregado na metade dos dias restantes para o termino do contrato, e se for quebrado pelo empregado a empresa poderá descontar de suas verbas rescisórias o mesmo valor….
espero ter ajudado!