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Boa Noite!
Caros,
Este mês, vislumbrei em meu holerite, duas faltas injustificadas com descontos e no espelho de ponto mostram os dias, entretanto, eu precisei me ausentar, devido problemas de saúde e avisei que iria faltar e após o dia de repouso, do entregue o atestado médico. Como fui cobrar do RH, a displicência, alegaram que eu teria que apresentá-los novamente para que fosse ressarcido os valores descontados, isso, de fato, pode ser pedido pela empresa? Caso eu não apresente novamente a documentação, eles podem me punir com advertência e/ou suspensão? Outra dúvida, se a empresa aplica uma determinada regra sobre atrasos e somente, alguns funcionários que se atrasam, levam essa punição e outros, que chegam atrasados da mesma forma não levam, eu posso me recusar a assinar qualquer punição que a empresa vier a me dar?
Só mais uma dúvida, minha mãe tem problemas psiquiátricos e, eu precisei me ausentar um dia inteiro do serviço para acompanhá-la no CAPS, e lá, deram-me uma declaração de acompanhante, a empresa pode descontar esse dia? Ou apenas colocar como falta justificada? Pois,descontaram e me deram falta injustificada desse dia.
Agradeço a disponibilidade para me auxiliar.
Aguardo retorno.
Thabata Floriano de Oliveira

em: Trabalhista Perguntado por: ThabataFloriano [2 ]