Home
Pergunte
Registre-se
Entrar
Procurar:
Pedido de demissão após licença maternidade
fev
21
2014
Olá,gostaria de saber quais são os calculos feitos de quem pede demissão após a licença maternidade ? Entrei na empresa : 10/08/2012.
Tirei minha licença dia 31/09/2013,sem férias pois durante minha gravidez faltei mais de 30 dias sem justificativa e acabei perdendo o direito. Dia 28/01/2013 seria minha volta de licença mas como não tinha ninguém que pudesse ficar com meu filho só fui ao trabalho no dia 31 , depois faltei mais uns dias e só fui no dia 5. E só no dia 10/02 pedi minha demissão. Então totalizando,12 faltas depois da volta de licença e 2 dias trabalhados. Nessas condições não recebo nada? Desde já obrigada!
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Pedido de demissão após licença maternidade, ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
Responda essa Pergunta
Top Advogados do Mês
Pontuação
Ganhe pontos ao fazer e responder perguntas!
[1 - 25 
]
[26 - 50 
]
[51 - 500 
]
[501 - 5000 
]
[Premium]
[Advogado 
]
Graduado Direito 
]
Bom dia, é difícil fazer esse tipo de cálculo por aqui, mas sua rescisão, se tiver mais de 1 ano na empresa, deverá ser assistida por um fiscal do MTE ou do sindicato.
Caso verifique algum direito não recebido, terá até 2 anos após o desligamento para recorrer na justiça, os últimos 5 anos não trabalhados.