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Boa tarde! Trabalho em uma empresa que presta serviço para uma prefeitura, trabalho na área da saúde, mais precisamente na farmácia. Hoje quando cheguei devido a chuva o teto da UBS havia desabado, depois a outra parte desabou, o chão estava cheio de água, o ambiente sujo, ou seja, péssimas condições. Um senhor que faz parte da manutenção me disse que eu já podia entrar e atender, pois a parte da frente não desabaria, pedi para que ele me fizesse isso por escrito, ai eu entraria lá. Liguei no setor de segurança do trabalho da empresa responsável pela contratação dos funcionários e este me informou que não poderia fazer nada, pois a responsabilidade da estrutura física é da prefeitura. Quando a coordenação do programa de saúde da prefeitura chegou (algumas senhoras) e estavam tentando ver um outro local para o funcionamento da farmácia, eu disse: “Isso tem que ser visto, pois na sexta-feira eu e minha colega ficamos aqui atendendo sem energia elétrica e com tudo no estoque alagado.” Uma das senhoras se virou para mim e perguntou, você não se sente segura aqui? Eu respondi: Não é isso. Ela novamente: Você não se sente segura aqui? (sempre com um tom ríspido), novamente repeti, não é isso. Apenas estou dizendo que precisamos de condições. Logo mais a tarde, ela senhora ligou na minha unidade me dizendo para eu ir para outro posto. A pergunta é: Devo ir sem assinar nada? Me disseram que é temporário, mas minha chefia imediata deu a entender que esta situação pode ser permanente. Em fim, se for para ser transferida acho que tem que ser para onde pedi e não para um lugar bem mais longe, afinal ela fez isso para mostrar que ela é quem manda. Quero apenas me respaldar, então quero saber se posso simplesmente sair de casa amanhã e ir para outro local, devo pedir algo por escrito? O que faço?

em: Trabalhista Perguntado por: CintiaNaira26 [2 ]