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Direitos do trabalhador horista
ago
26
2013
Bom dia, uma pessoa que tem a carteira assinada por hora de trabalho e não salario mensal, de acordo com a legislação tem um minimo de horas trabalhadas, a empresa pode deixar o funcionário um mês sem trabalhar e não pagar nada para o mesmo.
Por exemplo trabalho em uma empresa como instrutora, ganho R$11,50 por hora aula, a empresa pode me deixar um mês sem trabalhar, logo não receber pagamento,já que ganho por hora trabalhada.

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