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Fui mandada embora estando de atestado medico
jun
28
2013
eu passei mal na empresa e meu gerente me levou pro hospital so que no mesmo dia ele me mandou embora so que eu peguei o atestado com o medico ii o gerente falou que era frescura minha que nao tava passando mal de verdade isso foi dia 5 de junho eu estva com enchaqueca atacada se eu quiser mover um processo contra a empresa tenho ate que dia pra fazer isso?
Resposta #2
Daiane, Boa noite!
Você tem o prazo de 2 (dois) anos para propor ação trabalhista contra o empregador, a contar da data de saída da empresa.
Deixo o meu contato para maiores esclarecimentos:
[email protected]
Espero ter ajudado!
Resposta #
Se mesmo com os esclarecimentos acima sobre Fui mandada embora estando de atestado medico, ainda continua em dúvida, favor utilizar o campo de resposta abaixo para questionar melhores explicações, assim terá 90% maior chance de resposta. Se procura um advogado específico para o caso concreto, recomendo acessar consultoria de escritorios de advocacia.
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Olá Daiane.
uma vez eu li que você tem parece que até 3 meses apos ser mandado embora para entrar com uma ação. porem não te dou a certeza se este prazo está correto pois não sou advogado.