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Boa Tarde!

Meu Nome é Leonardo Araújo e gostaria de saber se tenho direito a continuar em uma nova empresa?

Vou explicar: em Maio de 2011 fui contratado na função de Técnico em Eletrotécnica pela empresa Personal Service a serviço da Petrobras Serviço Compartilhado, sendo que, fui contratado, porém não existia o contrato de elétrica firmado, o mesmo foi à licitação onde 3 (três) empresas concorreram e somente uma ganhou, porém a mesma desistiu da contratação e o contrato não vingou. Fui requisitado pelo Gerente de contrato da Petrobras a fazer levantamentos da área e equipamentos para a reformulação de um novo contrato de elétrica e nestes meses fiquei a espera do contrato e nada. O Contrato foi refeito e está sendo licitado novamente só que a empresa Personal não irá renovar seu contrato com a Petrobras entando a TELSAN ENGENHARIA E SERVIÇOS, porém todos os outros funcionários que são Personal Service irão migrar para próxima empresa e somente eu não irei o que posso fazer para continuar nesta outra empresa, ora visto que até hoje a Petrobras me manteve sem contrato durante 9 (nove) meses e agora quer me dispensar sem motivos? O contrato da Personal Service termina no dia 25 de Fevereiro, a Petrobras tem a Política de Responsabilidade Social que ora diz “Para a Petrobras, responsabilidade social é a forma de gestão integrada, ética e transparente dos negócios e atividades, e das suas relações com todos os públicos de interesse, promovendo os direitos humanos e a cidadania, respeitando a diversidade humana e cultural, não permitindo a discriminação, o trabalho degradante, o trabalho infantil e escravo, contribuindo para o desenvolvimento sustentável e para a redução da desigualdade social”. Quais são os meus direitos? Posso passar para outra empresa sem problemas judiciais, ou devo entrar com uma ação?

em: Trabalhista Perguntado por: Leonardo Araujo [2 ]