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lá, trabalho em uma empresa a 3 anos. O primeiro ano foi sem carteira assinada por \”enrolação\” dos empregadores. Acertaram o valor referido a esse um ano e assinaram a minha carteira no dia 01/06/2009., passaram-se 1 ano e não recebi férias. tive propostas de empregos melhores e cheguei a pedir demissão, meu chefe disse que nao ia me mandar embora e pediu pra eu segurar a barra mais um pouco ate ele encontrar outra pessoa. No decorrer do tempo tirei 5 dias de férias e depois mais 5. Acordado com o chefe para que eu não saísse da empresa. No dia 10 de junho de 2011 ele me chega no final do expediente e informa que no dia 13 eu não precisaria ir trabalhar por que estaria de ferias. Não me deu nenhum aviso 30 dias antes, não mandou eu assinar nenhum papel e não me deu dinheiro. Alegando que no dia 15 de junho iria me dar o valor respectivo das ferias. Agora quero saber, ele tem o dever de me pagar as ferias do ano passado mais o valor referente ao atraso da mesma?
Quero sair da empresa, mas não quero perder os meus direitos. o que devo fazer?

em: Trabalhista Perguntado por: batista [2 ]