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Direitos trabalhistas recisão FGTS e seguro desemprego
set
5
2016
Bom dia, trabalhava na empresa do meu pai e fui demitida, desde então eu por ser filha mesmo sendo registrada fui forçada a sair da empresa, sem aviso prévio nem nada. Certo que ele é meu pai mais nem por isso iria ficar sem meus direitos!. Dois anos registrada.. E por infantilidade dele, por irresponsabilidade, ele não quis pagar meus direitos. 2 meses apos ser demitidada. Ele decidiu dar baixa na minha carteira, e me pagar. Porem, fui fazer minha mologação, ele disse para o contator me falar para ir direto na caixa tirar meu FGTS. E eu fui sem ele pagar minha recisão, fui ate o CIC dei entrada no seguro desemprego. E agora ele esta falando que não vai me pagar! Eu posso processar ele!? Qual a chance do processo dar certo?
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Olá KetleenApSts! Bom dia! A história parece um pouco confusa, inicialmente é preciso entender qual rescisão contratual foi feita, Se você foi despedida com ou sem justa causa ou se você pediu conta, ao que tudo indica você pediu cont. Se foi você que pediu demissão tem direito a receber suas verbas rescisórias normalmente: o salário ou saldo de salário que falta, o décimo terceiro salário proporcional aos meses que trabalho, as férias vencidas, as proporcionais e 1/3 do valor das férias, calculado sobre as parcelas vencidas e/ou proporcionais (caso haja). Você não tem direito a receber a multa por dispensa sem justa causa de 40% do FGTS, nem o seguro desemprego, uma vez que foi sua a decisão de se desligar da empresa. Agora caso seu pai tenha te dispensado sem justa causa,a situação é diferente, sugiro que procure um advogado para expor sua situação e buscar seus direitos, nem que seja judicialmente.